Com vencimentos de quase R$ 10 mil mensais, passando, em alguns casos, dos R$ 13 mil, os professores da rede municipal de ensino de Campo Largo do Piauí estão entre os mais bem pagos do Brasil. Certos profissionais chegam a receber salário maior que o de alguns médicos do município. É o que mostra um levantamento feito pelo Portalodia.com junto ao Portal da Transparência do Município.
Campo Largo do Piauí paga aos professores de sua rede municipal salários que chegam a ser até duas vezes maiores que o piso nacional da categoria. O piso salarial dos professores em 2026 foi fixado em R$ 5.130,63 para uma jornada de 40 horas semanais. Alguns docentes em Campo Largo chegam a receber R$ 9.010,23 para a mesma jornada. Somados com as gratificações, os salários passam dos R$ 12.600, podendo chegar próximo dos R$ 13 mil em alguns casos.
Para efeito de comparação, há médicos especialistas em Saúde da Família que atendem no município e recebem salário mensal de R$ 9.363.
O salário pago aos professores da rede municipal em Campo Largo do Piauí está muito acima da média brasileira. Dados do Anuário Brasileiro da Educação Básica 2025 revelam que somente 68,5% dos municípios brasileiros pagam os professores com jornada superior a 40 horas semanais valor igual ou superior ao piso do magistério.
O rendimento bruto mensal dos professores das redes públicas da Educação Básica com nível superior completo é de R$ 5,5 mil no Brasil. Número inferior aos R$ 6,4 mil de rendimento bruto mensal dos demais profissionais assalariados com o mesmo nível de escolaridade. Em Campo Largo do Piauí, a realidade é diferente: docentes da rede pública municipal de Educação Básica têm mais que o dobro de rendimento que a média do Brasil.
Ainda, segundo o Anuário da Educação Básica, 93,8% dos municípios do Piauí pagam salário aos professores acima do piso nacional da categoria. Campo Largo está inserido nesta parcela. O percentual está bastante acima dos 68,5% da média brasileira de municípios que pagam o piso do magistério aos seus docentes.
Salários mais altos que os da capital piauiense
Os profissionais da educação básica de Campo Largo do Piauí recebem salários superiores inclusive a muitos profissionais que atuam na educação básica de Teresina. A capital tradicionalmente é a cidade do estado que concentra as maiores receitas devido ao contingente populacional e ao volume de mercadorias e serviço circulando. As receitas estão diretamente ligadas com a capacidade de investimento na Educação.
Conforme os dados do Portal da Transparência de Campo Largo e de Teresina, o salário-base de um professor de 40 horas semanais na cidade do interior é cerca de R$ 8 mil. Em Teresina, o salário-base para a mesma jornada fica numa média de R$ 5.130, já reajustado em 6% no início de 2026. Mas quando se observa os vencimentos no topo da carreira, com o reajuste, professores de classes superiores, como Licenciatura Plena/Classe II, podem chegar a receber, em Teresina, valor próximo de R$ 9 mil.
A diferença é que o salário-base inicial de um docente da educação básica em Campo Largo é quase 50% maior que o salário-base inicial na capital.
Investimento condicionado à arrecadação
O financiamento da educação básica no Brasil envolve recursos vinculados constitucionalmente, fundos redistributivos, contribuições sociais, receitas específicas e repasses de programas federais por meio do Ministério da Educação e do Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação, o Fundeb. A previsão é que Fundeb, sozinho, financie em R$ 370,3 bilhões a educação básica brasileira este ano.
A Constituição Federal, em seu artigo 212, obriga os municípios a investirem, no mínimo, 25% da receita de impostos e transferência na Manutenção e Desenvolvimento do Ensino. Esse percentual inclui os 20% do Fundeb, devendo o restante ser aplicado diretamente em ações educacionais obrigatórias. A base de cálculo para se chegar a estes 25% incide sobre receitas próprias como IPTU, ISS e ITBI, e transferências como Fundo de Participação dos Municípios e o ICMS.
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