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Prefeitura no Piauí abre seletivo com salários de até R$ 14 mil; confira

O edital prevê contratação de profissionais com níveis médio e superior, para jornadas de 20 a 40 horas por semana

02/04/2026 às 14h26

A Prefeitura de João Costa, no Sul do Piauí, abriu inscrições para um processo seletivo com 12 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva. As oportunidades são para as áreas de Saúde, Educação e Serviços, com salários entre R$ 1.621 e R$ 14.058.

CONFIRA O EDITAL

Prefeitura no Piauí abre seletivo com salários de até R$ 14 mil; confira - (Assis Fernandes/O Dia) Assis Fernandes/O Dia
Prefeitura no Piauí abre seletivo com salários de até R$ 14 mil; confira

O edital prevê contratação temporária de profissionais com níveis médio e superior, para jornadas de 20 a 40 horas por semana. Os contratos terão duração de um ano e, segundo a prefeitura, não poderão ser prorrogados.

As inscrições estarão abertas entre os dias 6 e 13 de abril, exclusivamente pela internet. Para participar, o candidato deverá preencher o formulário disponibilizado pela prefeitura e enviar, em um único arquivo PDF, os documentos exigidos no edital.

A taxa de inscrição é de R$ 100 para os cargos de nível superior e de R$ 60 para nível médio. Candidatos inscritos no CadÚnico e doadores de sangue poderão solicitar isenção até 2 de abril, desde que apresentem a documentação exigida.

Além da ficha de inscrição, será necessário anexar RG, CPF, título de eleitor, certidão de quitação eleitoral e os documentos referentes à prova de títulos. Pessoas com deficiência também deverão apresentar laudo médico.

A seleção será feita em duas etapas. A primeira consiste na análise de títulos e da experiência profissional. Já a segunda será uma prova dissertativa, marcada para 3 de maio, no município de João Costa.

Na redação, a banca vai avaliar domínio da norma culta, clareza, coerência, organização das ideias e adequação ao tema proposto. Para seguir no processo seletivo, o candidato deverá alcançar nota superior a cinco, em um total de 20 pontos.

Caso o número de inscritos seja maior que a capacidade dos locais de prova em João Costa, a prefeitura poderá aplicar o exame em cidades próximas. O edital também determina que cada candidato só poderá concorrer a um cargo, já que todas as provas ocorrerão no mesmo dia e horário.

O resultado final terá validade de um ano. Durante esse período, a prefeitura poderá convocar os aprovados de acordo com a necessidade de cada setor.

Distribuição de vagas

  • Fisioterapeuta: 1 vaga
  • Fonoaudiólogo: 1 vaga
  • Educador Físico: 1 vaga
  • Dentista PSB: 1 vaga
  • Médico Clínico: 1 vaga
  • Técnico em Saúde Bucal: 1 vaga
  • Nutricionista: 1 vaga
  • Instrutor para Oficinas Curriculares: 2 vagas
  • Motorista categoria D: 1 vaga
  • Psicopedagogo: 1 vaga
  • Operador de Máquinas Pesadas: 1 vaga

Cronograma

  • 1º de abril: lançamento do edital
  • 2 de abril: prazo para solicitar isenção da taxa de inscrição
  • 3 de abril: divulgação da lista de candidatos isentos
  • 6 a 13 de abril: período de inscrição online
  • 14 de abril: data limite para pagamento do boleto
  • 16 de abril: divulgação da lista de inscritos
  • 17 de abril: prazo para recurso contra indeferimento da inscrição
  • 20 de abril: divulgação da lista final de inscritos após recursos
  • 23 de abril: divulgação do resultado da prova de títulos
  • 24 de abril: prazo para recurso contra o resultado da prova de títulos
  • 27 de abril: divulgação do resultado dos recursos da prova de títulos
  • 28 de abril: divulgação dos detalhes da prova dissertativa e da prova didática
  • 3 de maio: realização da prova dissertativa
  • 7 de maio: divulgação do resultado preliminar da prova dissertativa
  • 8 de maio: prazo para recurso contra o resultado da prova dissertativa
  • 9 de maio: divulgação do resultado final definitivo

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Com supervisão de Nathalia Amaral