O 13º salário é uma remuneração extra muito aguardada por trabalhadores do regime CLT, aposentados, pensionistas e servidores públicos. Além de representar um reforço importante no orçamento, o benefício costuma aliviar despesas acumuladas ao longo do ano e ajudar no planejamento financeiro.

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Saiba até quando o pagamento da segunda parcela do 13° salário deve ser feito pelas empresas

A gratificação é paga em duas parcelas, sendo que a segunda deve ser depositada até 20 de dezembro. Nesta etapa final, o valor normalmente vem menor por incluir descontos obrigatórios, como INSS e Imposto de Renda.

Com a chegada de dezembro, cresce a busca por informações sobre sobre o limite em que o empregador deve realizar o pagamento e o que pode justificar eventuais atrasos. No setor privado, as empresas precisam seguir rígidamente as datas previstas em lei, sob pena de multa e denúncias trabalhistas caso o depósito não ocorra no prazo.

No serviço público, o pagamento segue o cronograma de cada esfera, federal, estadual ou municipal, mas sempre respeitando o limite legal da segunda parcela até 20 de dezembro. Para aposentados e pensionistas do INSS, a gratificação costuma ser antecipada, embora neste ano o repasse tenha seguido o calendário regular.

A orientação é que trabalhadores e segurados acompanhem contracheques e extratos bancários para confirmar a liberação das parcelas. Caso o valor não seja depositado até o prazo final, é possível buscar o setor de Recursos Humanos, o sindicato da categoria ou registrar queixa no Ministério do Trabalho.